进行赔付。
　　也就是，她的合同年薪是百万，她要赔偿的，就是两百万。
　　可是，这个合同，并没有有效时间，只是注明甲方有权对乙方进行解聘，但是乙方，在甲方没有违法合同条款的情况下，不得擅自解除合同。
　　可是，合同里，除了应该给予的福利待遇，没有一条，能让乙方有条件毁约。
　　别说两百万，就是两万块钱，对她来说都不是一个小数目。
　　她好不容易才让妈妈过上了安稳的日子，不用再每天起早摸黑的就为了让她过的好一点，也不用